2019年12月5日由安博教育集团携手人众人教育（GROUP）、GCQA全球职业与教育质量评估认证机构主办的“点燃·2020人才战略与组织发展高端论坛”在成都梵木创艺区举行。本次论坛以“新经济形式下的人才战略与组织发展”为主题，分为主题演讲、高端对话论坛及体验活动等环节，来自学术界、商界、企业界和媒体界的一百多名代表人士出席活动。
当前，企业的生存与发展正面临复杂多变的国际形势，正面临着经济寒冬来临和产业转型升级的巨大压力。“点燃·2020人才战略与组织发展高端论坛”全国巡回活动，旨在通过汇聚行业专家的讨论与交流，帮助相关区域的企业通过组织优化与人才驱动确立核心优势，实现企业战略目标，同时建立可持续的人才供给和人才培育通道。
安博教育集团总裁兼首席执行官黄劲博士
安博教育集团创始人、总裁兼首席执行官黄劲博士在《突破边界、赋能未来——助力企业人才战略与组织发展》的主题发言中，简述了安博从2000年回国至今近20年的发展历程和行业成果，并围绕数字经济时代企业人才发展的挑战，提出安博的解决方案。
安博人众人教育总裁李晓宇
安博人众人教育总裁李晓宇在《新时代的学习创新与人才战略解决方案》主题报告中，从体验式培训的角度出发，阐述了企业培训在企业人才发展及组织管理中的作用。
GCQA中国区执行主任孙皞卿
GCQA全球职业与教育质量评估认证机构中国中心执行主任孙皞卿在《数字信息化时代企业人才发展痛点与职业生涯规划》指出，在数字化转型中人才留任至关重要，人才管理智能化是重要的课题。
安博教育集团副总裁、安博教育研究院院长黄钢博士参加并主持了“企业人才战略与组织发展”圆桌环节，参加圆桌论坛的嘉宾有来自四川大学商学院、重庆招商置地、精锐教育集团的各位领导与相关负责人，安博教育集团首席运营官许巧龄女士共同出席。嘉宾们在分享中指出，对于企业及管理者来说，及时调整经营战略和人才战略，加大执行力度，提升资源整合能力和运作水平，才能更好地保证企业经营战略顺利实施。
“点燃 · 2020人才战略与组织发展高端论坛”成都站圆满落幕，各行精英齐聚一堂，相互碰撞思想，分享观点，交流经验，共同探求人才战略与组织发展的破冰之旅。欢迎更多社会各界关注人才战略与组织发展的人士到巡回论坛现场来，与我们一起交流、分享，为人才和企业的共赢赋能！
